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服饰的流行趋势和服装市场流行动态敏感.能独立按品牌风格完成每季度的开发计划及安排实施.
服装的设计`材料`生产技术管理有较好实际经验,有良好的沟通和协调能力.非常熟悉针梳织成衣生产工艺流程（上至设计,纸样制作及机器维修,下至一针一线）.
电脑绘制效果画，电脑纸样得心应手。
熟悉Microsoft office。orelDRAW。hotoshop, illustrator, Painter服装CAD等软件和网络应用的操作.
最重要的是有二十多年工作经验及与时代同步的敏捷思维能力.
经过几个国际品牌公司实践和高层主管的工作经历使得我对计划决策, 设计管理,产品分析，品质监控,成本控制, 定性定量分析以及新产品开发上市都有多年的实践经验。二十多年的外资服装公司工作经验，涉及服装行业的计划决策，设计生产，材料选购，材料应用，技术支援，设计纸样，服装流程，成衣制作，机器运用，成本控制等方面工作并且取得同行的认同。能把枝术与管理有机结合一起，为企业减底生产成本`缩短生产周期。职得最大的利润空间。二十多年外资工作中养成了严紧工作态度，是个真正爱一行干一行的人

公司名称：	广州市昌华制衣厂
从职日期：	1982-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	生产车间，裁床主管
工作描述：	昌华制衣厂.是间中外合资厂.产品以高端市场为主的真丝及人造丝女时装为主打产品.产品全部以消日本市场. 职责：1.审核每批号的货是否合乎客户要求及产品出货。 2.安排车间日常生产，检查各工序是否合符工艺要求，不段改进工艺制作流程，以提高生产力。 3.审核纸样房纸样及排料图是否合乎生产单要求，各种面料是否达到要求和裁片质量是还达到要求
公司名称：	香港嘉盛公司广州嘉盛制衣公司
从职日期：	1989-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	生产及技术总监
工作描述：	广州嘉盛制衣公司是香港嘉盛公司在广州的分公司.全盘负责香港公司的服装业务.主要产品为休闲服饰,年产值近亿元人民币,产品主要市场是欧洲共同体. 职责：负责根据香港总公司要求制定年度生产安排. 审核生产部的生产安排是否合理，监督每批次的生产进度是否按计划完成，合理安排出货日期。审核技术部板型`面料`辅料是否达到客户要求和审核每款发给客户的样衣。协调各部门的工作关系。查核采购部备料单，采购单是否合理,以控制产品成本。协调各部门关系。评估所有外发厂是否能达到公司的质量要求.制定每间厂的外发类别。与供应商、加工商谈判，签订面辅料订货合同和委托加工合同。定一套完善的生产流程管理及质量要求标准，定期陪训中层管理人员。
公司名称：	香港荔荣时装有限公司
从职日期：	1996-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	设计及样衣部总监
工作描述：	广州设计部是香港荔荣时装有限公司在大陆一个部门。负责香港公司的设计`样衣制作`生产`部份面辅料采购。主要产品为女时装。产品主要市场为日本商场。 职责： 全面负责广州设计部的日常事务。定部门的规章制度及产品收货质量标准, 对属下工作督导考核、评估、培训。按户要求及流行趋势做每个季度开发计划`审核设计图,负责每季产品开发的有效管理，控制好各客户板型风格`基本尺寸`新技术性方面应用。指导纸样及车板工按设计师的原意生产出头样,确认板与产前板的审核.`核算每款的成本布香港公司批核`查核采购部备料单,采购单是否合理,以控制产品成本，做好与香港总公司的沟通与协调。评估所有外发厂是否能达到公司的质量要求,制定每间外发厂的外发类别. 负责与供应商、加工商谈判，签订面辅料订货合同和委托加工合同。
公司名称：	马来西亚腾特公司
从职日期：	2000-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	设计助理及样衣总监
工作描述：	腾特公司是MANGO中国总代理旗下公司,主要产品是为总代理服务.公司架构是主设计师在国外,设计助理`板房`物料采购`生产及销售在大陆公司. 职责：负责协助国外设计师收集国内流行信息,做每季的季度开发布告初稿供国外设计师参考,按季度布告的要求控制好产品开发的进度，控制基本板型风格，建立品牌基本板型尺寸及品牌技术性方面的管理,审核所有设计图在不改变其原意改至合乎现实, 负责头样与产前板的审核. 指导纸样及车板工按设计师的原意生产出头样衣。批核所有头样及大货物料。查核采购部备料单，采购单是否合理,以控制产品成本。定规章制度,对属下工作督导、考核、评估、培训.
公司名称：	香港富德信公司
从职日期：	2005-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	设计开发及生产技术总监
工作描述：	富德信公司是间意大利（卡诺.玛林）男装休闲品牌公司.在香港的公司.主要产品是放在国内一线城市的高端商场销售 职责；按公司品牌路线结合流行趋势,组织市场调研分析,制定每个季度产品的开发计划, 与市场部、销售部和客户沟通,掌握客户需求及时调整结构。在开发期间把握好品牌的定位、形象、风格.板型,建立品牌基本板型尺寸,抓好品牌技术方面创新.审批头板`大货板` 面料及辅料应用。工艺技术资料的审核确认 检查各部门工作进度, 协调部门的内外关系..查核采购部备料单,采购单是否合理,以控制产品成本。负责与供应商、加工商谈判，签订面辅料订货合同和委托加工合同.评估所有外发厂是否能达到公司的质量要求,制定每间外发厂的外发类别. 制定部门的规章制度及产品收货质量标准, 对属下工作督导、考核、评估、培训等。
公司名称：	美雅高服装公司//EKOKO设计公司
从职日期：	2009-2013
所属行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门：
担任职位：	技术顾问
工作描述：	1。美雅高服装公司的美雅高品牌是个成熟女性自主品牌，产品主要是自身专卖店销售。 2。EKOKO服饰设计公司是间专业设计公司。分别为凯撒等牌子做季度开发。 职责；1。在美雅高服装公司负责从组技术部，与设计部门沟通，审核设计部所有设计图是否合理，指导纸样师工作，头样辅料应用，审核头板及产前板，解决生产中出现的问题。 2．在EKOKO服饰设计公司主管板房部。与设计部门沟通，批核设计部所有设计图是否合理，指导纸样师工作，头样辅料应用，协助设计总监审核头板及产前板.

期望工作方式：	不限
期望职位：	工业/工厂类|生产管理-其他
期望工作地点：	广东/广州/市辖区
期望行业：	服装/纺织/皮革/印染 / 其他
从事该行业：	20年以上
是否可跨区域：	只在期望工作地点工作
到职日期：	根据企业要求
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